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随着新帅塔拉吉奇上任，建业俱乐部总经理郭光琪在昆明正式将指挥棒交到了他的手中。20日，从昆明归来的郭光琪接受了本报记者的采访，详细述说了新帅塔拉吉奇的观点以及球队冬训的计划。

突出之处

见解和态度超过其他候选人

从11月联赛结束后，建业便展开选帅工作，事先俱乐部已经明确了选择欧洲教练。通过各种经纪人渠道的推荐，接近70位欧洲的教练员进入建业的视野，这无异于一次海选。郭光琪说，在与这些候选教练见面之前，他将建业整个赛季的技术统计报告，以及今年的6场比赛录像发给了对方，这6场比赛分别是贾秀全、亚森和郭光琪带队期间的，有胜有负。

郭光琪说，进入“面试”阶段的13名教练情况各不相同，有一些年纪大，已经在五大联赛成名，并创造过辉煌的战绩;也有40岁左右的少壮派，取得过一些不错的成绩，但也有过失败的经历。

“大部分教练员都认真看了球队的资料，并谈了自己的想法，当然也有个别的根本就没有看，这些不够有诚意的人选后来就被排除在外。”郭光琪说，建业选帅的宗旨，首先是这名教练愿意到中国来，并与俱乐部荣辱与共，有进取心带领建业创造出一段历史的人，而非已经是大牌，来中国拿一份高薪，不行就走人的教练，“类似于共同创业的态度”。

塔拉吉奇之所以能够最后胜出，首先是他在亚洲工作多年，对东亚和西亚足球的差异有很深入的了解，而且他经历过不同的联赛，融入建业的速度应该很快，此外过往的成绩也证明了他的能力。

但最为打动建业的地方，还是塔拉吉奇的态度和对球队存在问题的剖析。“塔拉吉奇非常认真地看了球队的资料，他认为建业最为缺乏的就是自信心，而这也是我们希望从本质上改变的地方。建业年轻球员多，球队没有领袖人物，如果戈麦斯不在场上，球队的自信心就成了致命之处。”郭光琪说，塔拉吉奇为了此次会面进行了充分的准备，在他做的PPT中，详细列举了建业存在的问题和解决方案，这也是他与其他人相比最突出的方面。

而其中一个小细节足见塔拉吉奇的重视态度。与建业会面时，塔拉吉奇还在约旦执教，他利用比赛结束后一天的假期从约旦飞到了欧洲，与郭光琪会谈，当晚又坐飞机返回，为了这次两小时的会面，他来回飞行了18小时。

加盟过程

为来建业不惜向老东家缴违约金

在经过一系列合同谈判之后，12月18日，郭光琪在迪拜与塔拉吉奇正式签订了一份时限为“1+1”的执教合同。“明年，建业站在5年规划的新起点，希望可以上一个台阶，俱乐部对塔拉吉奇有明确的考核指标和要求，就是建业在联赛中的排名不能低于前10名。换句话说，就是不希望过得像今年这么提心吊胆，整个赛季都能保持一个稳定的成绩。”郭光琪说。

自2014赛季建业重返中超之后，近几个赛季只有2015年排名联赛第五，其余都在保级线边缘徘徊。明年打入联赛前十，以建业的人员配置来看，可以说是个非常艰巨的任务。

事实上，中超的东欧教练如德拉甘等人都是塔拉吉奇的朋友，因此塔拉吉奇了解过很多中超的信息，也一直有所关注。塔拉吉奇明白，明年将会非常困难，也深感自己身上的压力巨大，但他仍然选择接受挑战，是希望在中超举世瞩目的大舞台证明自己。塔拉吉奇坦言，这是他职业生涯中一次真正的挑战。为了获得自由身，他甚至自己向约旦一方缴纳了违约金，带来了他的整个教练组。

工作重点

帮助U23球员成长是冬训重要一环

来到建业后如何因地制宜，这个冬训期的磨合至关重要。目前，建业已经做好四个阶段的冬训计划。此前，建业一线队、预备队和U19队全部前往昆明集训，塔拉吉奇在19日已到任开始工作，第一个阶段，他要对建业的后备力量有一个全面的了解;明年1月份，将有30名球员前往巴塞罗那进行20天的训练，并进行5场教学比赛，塔拉吉奇在第二阶段可以充分观察每个球员的实战能力;而在明年1月底，建业将前往韩国与K联赛的4支球队交手，这几场较量非常接近中超的实战，主力框架在此时会基本确定;春节之后，建业将在中牟基地进行最后的备战。

外援方面，建业目前有6名合同球员，虽然俱乐部要求他们归队，但哈维尔、戈麦斯和里卡多都在伤病恢复期无法训练，另外3人也都有事请了假，要到明年初才能归队。外援的留用与否，或是再度引援，需待塔拉吉奇考察后进行决定。而内援方面，目前国内球员的转会费动辄数千万，引援非常困难，但建业仍希望在板凳厚度上有所增强，8个名额会考虑引进实用的、有培养前途的人选。

对于球迷最为关注的胡靖航，上港队出于自身需要将不再租借给建业，另一名租借球员冯刚也将返回华夏幸福。明年的U23将继续加码，随着钟晋宝超龄，目前建业只有龙成一名主力可用，塔拉吉奇需要帮助杜长杰、刘恒、龙威、张仔儒、严浩这些小将加快成长。

关键词： 新帅 俱乐部 球员